Entradas

Mostrando entradas de febrero, 2017

Despido nulo de una trabajadora despedida durante su baja por accidente de trabajo

Imagen
Hace semanas explicaba la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea sobre la indemnización al finalizar un contrato de interinidad. Hoy voy a explicar la sentencia del Juzgado de los Social número 33 de Barcelona de 23 de Diciembre que declara la nulidad de un despido durante una baja por incapacidad temporala instancias de una resolución planteada al Tribunal de Justicia de la Unión Europea. La importancia de la sentencia es la calificación del despido como nulo dando derecho a percibir los salarios desde el momento del despido hasta la fecha de la sentencia (salarios de tramitación) y la reincorporación de la trabajador a su puesto de trabajo con plenos derechos. Habitualmente, estos conflictos se resuelven con la improcedencia del despido que sólo da derecho a percibir una indemnización.
La sentencia resuelve el despido de una trabajadora que se encontraba de baja laboral por accidente de trabajo y fue despedida dos meses después de la fecha de baja sin tener todavía …